“Non vi prometto che sarà facile ma vi prometto che ne varrà la pena”.
I grandi leader non sono necessariamente quelli che fanno grandi cose. Sono quelli che mettono altri in condizioni di fare grandi cose.
Da molti anni si propongono diversi manuali e libri su come diventare un leader, ma cosa deve fare concretamente un leader?
Occorre riconoscere potenziali leader, attrarli, prendersi cura della loro formazione e mantenere vivo in loro talento nel tempo per costituire team inarrestabili.
Quando avviene tutto questo il leader sarà in grado di generare una crescita esponenziale del team.
Introduzione alla Leadership
Stili di Leadership
Costruire una Visione Condivisa
Lo Sviluppo del Team
L'arte della Collaborazione
Gestione dei Conflitti
Comunicazione Efficace
L'arte del Feedback
Strumenti di Comunicazione
Andrea Baldo
Founder e CEO di AB Way
Con quasi 20 anni di esperienza nel settore della formazione e del coaching, sono un esperto di comunicazione e vendita. Ho fondato AB Way con l’obiettivo di aiutare professionisti e aziende a sviluppare le proprie competenze e raggiungere risultati straordinari. La mia passione per la crescita personale e professionale mi ha spinto a creare programmi innovativi che combinano teoria e pratica, fornendo strumenti concreti per affrontare le sfide del mercato attuale. Sono entusiasta di condividere le mie conoscenze e strategie con voi, per aiutarvi a eccellere nel vostro percorso professionale.